生活垃圾处理设备公司人力资源模式分析.docx

生活垃圾处理设备公司人力资源模式分析xxx（集团）有限公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 项目概况7一、 项目概述7二、 项目总投资及资金构成8三、 资金筹措方案9四、 项目预期经济效益规划目标9五、 项目建设进度规划10第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额不定期修订11二、 劳动定额修订的步骤11第四章 工作岗位分析研究14一、 工作岗位分析信息的主要来源14二、 工作岗位分析的程序14第五章 招募方式的选择18一、 实施内部招募与外部招募的原则18二、 参加招聘会的主要程序19第六章 甄选应聘人员方法22一、 情境模拟测试的应用22二、 人格测试26第七章 员工培训的组织与实施27一、 实现培训资源的充分利用27二、 培训前对培训师的基本要求28第八章 企业员工培训需求分析的方法30一、 其他几种模型