清酒公司人力资源计划.docx

清酒公司人力资源计划xxx（集团）有限公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及投资人5二、 结论分析5第二章 公司基本情况8一、 公司简介8二、 核心人员介绍8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 组织结构设计后的实施原则10二、 企业人力资源规划的分类12第四章 劳动定额的修订14一、 修改劳动定额的方法14二、 劳动定额修订的步骤14第五章 企业应聘人员的初步甄选17一、 笔试的特点17二、 利用简历甄选应聘人员的方法17第六章 甄选应聘人员方法20一、 情境模拟测试的应用20二、 兴趣测试24第七章 员工职业生涯规划信息采集25一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法25二、 员工职业生涯规划信息的采集27第八章 企业员工培训与开发课程30一、 培训课程设计的基本原则30二、 培训教学设计程序与形成方案32第九章 绩效考评方