清酒项目人力资源管理方案.docx

清酒项目人力资源管理方案xx有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品实耗工时统计的方法6二、 劳动定额统计工作的任务9第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额不定期修订11二、 劳动定额修订的内容11第四章 招募方式的选择13一、 实施内部招募与外部招募的原则13二、 企业人员招募的方式14第五章 甄选应聘人员方法20一、 情境模拟测试20二、 兴趣测试21第六章 企业员工培训与开发课程23一、 培训课程设计的程序23二、 培训课程设计的项目与内容24第七章 基于培训需求分析的项目设计38一、 企业员工培训与开发项目设计的原则38二、 企业员工培训项目的开发与管理40第八章 绩效考评系统48一、 绩效考评主体的特点48二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理49第九章 绩效考评指标