集装箱液袋公司人力资源管理流程手册.docx

集装箱液袋公司人力资源管理流程手册xx投资管理公司目录第一章 行业背景分析5第二章 公司基本情况7一、 公司简介7二、 核心人员介绍7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的内容9二、 修改劳动定额的方法9第四章 劳动定额水平11一、 劳动定额管理的内容11二、 用实耗工时来衡量13第五章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试环境的布置14二、 面试的方法14第六章 人力资源的空间配置18一、 精益生产与5S管理18二、 人力资源时间配置的内容21第七章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训效果的跟踪与监控24二、 培训效果评估的一般程序28第八章 员工培训的组织与实施30一、 培训课程的实施与管理30二、 企业员工外部培训的实施33三、 培训师的培训与开发34第九章 绩效考评系统36一、 绩效考评的程序与流程设计36二、 绩效考评主体