铝挤压材公司人力资源解决方案xxx(集团)有限公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额完成情况的分析10二、 劳动定额统计工作的任务11第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法13一、 劳动定员的形式13二、 劳动定员的基本概念14第五章 甄选应聘人员方法16一、 情境模拟测试的应用16二、 情境模拟测试20第六章 招募方式的选择23一、 外部招募的主要方法23二、 企业人员招募的方式29第七章 企业员工培训需求分析的方法36一、 其他几种模型36二、 三维培训需求分析模型36第八章 企业培训制度的建立与推行分析37一、 起草与修订培训制度的要求37二、 企业培训制度的执行与完善38第九章 绩效考评系统39一、 绩效考评主体的确定39二、 绩效考评主体的特点40
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