铝挤压材项目人力资源制度手册.docx

铝挤压材项目人力资源制度手册目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额修订的内容7二、 劳动定额不定期修订7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 审核人工成本预算的方法9二、 审核人力资源费用预算的基本要求11第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 人员录用评估13二、 人员招聘数量与质量评估13第五章 企业应聘人员的初步甄选14一、 利用笔试甄选应聘人员的方法14二、 笔试的适用范围15第六章 企业培训制度的建立与推行分析16一、 企业培训制度的含义16二、 企业各项培训制度的起草17第七章 职业生涯发展规划准备工作28一、 员工职业生涯规划的准备工作28二、 职业生涯发展的基本理论32第八章 绩效考评系统34一、 绩效考评的程序与流程设计34二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理38第九章 绩效考评方法40一、 结果导向型考评方法40二、 综合型绩效考评方法45第十章 员工福利管理分析47一、