喷雾罐项目人力资源实施计划.docx

喷雾罐项目人力资源实施计划目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制3一、 企业组织机构设置的原则3二、 企业组织结构与组织机构的关系7第二章 劳动定额的修订10一、 劳动定额修订的内容10二、 修改劳动定额的方法10第三章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试的方法12二、 面试提问的技巧14第四章 招聘评估指标的统计分析19一、 招募环节的评估19二、 成本效益评估19第五章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 企业培训制度的基本结构21二、 企业培训制度的含义21第六章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训有效性评估的技术24二、 培训效果评估的实施27第七章 绩效考评系统35一、 绩效考评的程序与流程设计35二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理39第八章 绩效考评方法41一、 行为导向型客观考评方法41二、 结果导向型考评方法46第九章 薪酬体系设计的前期准备53一、 绩效薪酬体系设计53二、 薪酬体