胶合板公司人力资源运营管理手册.docx

胶合板公司人力资源运营管理手册xx集团有限公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及投资人5二、 结论分析5第二章 行业背景分析8第三章 劳动定额统计与分析10一、 实耗工时的概念和意义10二、 劳动定额统计工作的任务10第四章 人力资源费用预算的审核12一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。12二、 审核人力资源费用预算的基本要求13第五章 甄选应聘人员方法15一、 人格测试15二、 情境模拟测试的应用15第六章 招募方式的选择20一、 内部招募的主要方法20二、 参加招聘会的主要程序22第七章 企业员工培训与开发课程25一、 实施培训教学活动的注意事项25二、 培训课程设计的项目与内容26第八章 企业员工培训的有效性分析40一、 培训有效性评估的含义和作用40二、 培训有效性评估的方法43第九章 绩效考评指标与设计46一、 绩效指标体系