脱硫石膏公司人力资源管理计划目录第一章 人力资源费用预算的审核4一、 企业人力资源费用的构成4二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员基本原则8二、 劳动定员的形式10第三章 企业应聘人员的初步甄选13一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法13二、 利用简历甄选应聘人员的方法14第四章 招募方式的选择17一、 外部招募的主要方法17二、 企业人员招募的方式23第五章 企业员工培训与开发课程30一、 培训课程设计的项目与内容30二、 培训课程设计的程序42第六章 员工职业生涯规划信息采集45一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法45二、 职业与职业生涯的基本概念47第七章 绩效考评方法49一、 制订绩效改善计划的程序49二、 行为导向型客观考评方法50第八章 绩效考评指标与设计56一、 绩效考评标准及设计原则56二、 绩效考评指标的类型61第九章 岗位评价数据的处
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