菱镁制品项目人力资源配置方案目录第一章 劳动定额统计与分析3一、 产品产量定额的统计范围和要求3二、 劳动定额完成情况的分析5第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员管理的作用7二、 劳动定员的形式8第三章 人力资源的空间配置10一、 加强现场管理的5S活动10二、 人力资源配置的基本概念和种类14第四章 企业应聘人员的初步甄选17一、 笔试的特点17二、 利用简历甄选应聘人员的方法17第五章 员工培训的组织与实施20一、 培训前对培训师的基本要求20二、 培训师的培训与开发20第六章 企业员工培训与开发课程23一、 实施培训教学活动的注意事项23二、 培训课程设计的项目与内容24第七章 绩效考评系统38一、 绩效考评周期及其影响因素38二、 企业员工绩效申诉的处理41第八章 绩效考评指标与设计43一、 绩效考评标准及设计原则43二、 基于不同维度的绩效考评指标设计48第九章 专项薪酬管理制度的起草53一
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