燕窝项目人力资源整体解决方案.docx

燕窝项目人力资源整体解决方案目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 现代企业组织结构的类型6二、 组织结构设计后的实施原则10第三章 人力资源费用预算的审核13一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。13二、 审核人力资源费用预算的基本程序14第四章 招聘评估指标的统计分析15一、 录用环节的评估15二、 招聘活动过程评估的相关概念17第五章 人力资源的空间配置21一、 企业劳动协作21二、 工作轮班制度的概念和种类23三、 两班制25四、 三班制26五、 多班制27第六章 企业培训制度的建立与推行分析32一、 企业培训制度的基本结构32二、 企业培训制度的执行与完善32第七章 基于培训需求分析的项目设计34一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计34二、 培训项目的设计与管理应关注的问题41第八章 绩效考评系统43一、 减小绩效考评误差的方法