菱镁制品项目人力资源系统分析.docx

菱镁制品项目人力资源系统分析目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 公司简介7一、 基本信息7二、 公司简介7三、 公司主要财务数据8第三章 人力资源费用预算的审核10一、 企业人力资源费用的构成10二、 人力资源费用支出控制的原则12第四章 工作岗位分析研究14一、 工作岗位分析14二、 工作岗位分析的程序17第五章 招募方式的选择21一、 内部招募的主要方法21二、 实施内部招募与外部招募的原则23第六章 人力资源的空间配置25一、 精益生产与5S管理25二、 改进过细劳动分工的方法28第七章 企业员工培训与开发课程30一、 培训课程设计的基本原则30二、 培训课程设计的项目与内容32第八章 员工职业生涯规划信息采集46一、 职业生涯规划的内涵与特征46二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法47第九章 绩效考评指标与设计50一、 绩效目标设置的原则50二、 基于不同维度的绩