云母提锂项目人力资源分析.docx

云母提锂项目人力资源分析目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额不定期修订7二、 劳动定额修订的步骤7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员与其他相关概念的关系10二、 企业劳动定员基本原则18第四章 招聘评估指标的统计分析21一、 招聘成本效益评估21二、 人员招聘数量与质量评估21第五章 招募方式的选择22一、 实施内部招募与外部招募的原则22二、 内部招募的主要方法23第六章 企业培训制度的建立与推行分析26一、 企业培训制度的基本结构26二、 起草与修订培训制度的要求26第七章 职业生涯发展规划准备工作29一、 员工职业生涯规划的准备工作29二、 个入职业生涯规划的含义33第八章 绩效考评指标与设计35一、 绩效考评标准及设计原则35二、 基于不同维度的绩效考评指标设计40第九章 绩效考评方法45一、 行为导向型客观考评方法45