涂附磨具项目人力资源模式分析目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的原则7二、 审核人力资源费用预算的基本要求7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织机构设置的原则10二、 企业人力资源规划的分类14第四章 人力资源的空间配置16一、 人力资源配置的基本原理16二、 人力资源时间配置的内容20第五章 甄选应聘人员方法23一、 情境模拟测试23二、 情境模拟测试的应用24第六章 企业员工培训与开发课程30一、 培训课程设计的项目与内容30二、 培训课程的设计策略42第七章 员工职业生涯规划信息采集48一、 员工职业生涯规划信息的采集48二、 职业生涯规划的内涵与特征50第八章 绩效考评系统52一、 绩效考评的程序与流程设计52二、 绩效考评周期及其影响因素56第九章 绩效考评方法60一、 行为导向型主
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