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烟草薄片项目人力资源体系xxx有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析的程序7二、 工作岗位分析信息的主要来源10第三章 劳动定额统计与分析12一、 实耗工时的概念和意义12二、 产品实耗工时统计的方法12第四章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试的应用17二、 人格测试21第五章 招募方式的选择22一、 内部招募的主要方法22二、 参加招聘会的主要程序24第六章 员工职业生涯规划信息采集27一、 职业生涯规划的内涵与特征27二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法28第七章 员工培训的组织与实施31一、 实现培训资源的充分利用31二、 培训前对培训师的基本要求32第八章 绩效考评系统34一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理34二、 绩效考评周期的确定35第九章 绩效考