碳酸饮料项目人力资源整体解决方案.docx

碳酸饮料项目人力资源整体解决方案目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 行业背景分析7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 审核人工成本预算的方法9二、 人力资源费用支出控制的原则11第四章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析的程序13二、 工作岗位分析信息的主要来源16第五章 甄选应聘人员方法18一、 兴趣测试18二、 能力测试18第六章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试提问的技巧20二、 面试的内容24第七章 职业生涯发展规划准备工作26一、 员工职业生涯规划的准备工作26二、 组织职业生涯管理的含义和作用30第八章 员工职业生涯规划信息采集31一、 员工职业生涯规划信息的采集31二、 职业生涯规划的内涵与特征33第九章 绩效考评指标与设计35一、 绩效目标设置的原则35二、 绩效考评标准及