碳酸饮料项目人力资源解决方案.docx

碳酸饮料项目人力资源解决方案xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析信息的主要来源6二、 工作岗位分析6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织结构的调查10二、 现代企业组织结构的类型14第四章 招募方式的选择20一、 外部招募的主要方法20二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题26第五章 甄选应聘人员方法29一、 情境模拟测试的应用29二、 人格测试33第六章 企业员工培训需求分析的方法34一、 其他几种模型34二、 培训需求循环评估模型34第七章 企业员工培训与开发课程36一、 培训课程的设计策略36二、 培训课程设计的程序40第八章 绩效考评系统43一、 绩效考评的程序与流程设计43二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义47第九章 绩效考评指标与设计50一、 绩效指标体系的设计要求