纸浆项目人力资源管理实施方案.docx

纸浆项目人力资源管理实施方案目录第一章 行业背景分析4第二章 公司简介6一、 公司基本信息6二、 公司简介6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 工作岗位分析8二、 企业人力资源规划的分类11第四章 劳动定额的修订13一、 劳动定额修订的步骤13二、 劳动定额不定期修订15第五章 甄选应聘人员方法16一、 情境模拟测试的应用16二、 兴趣测试20第六章 企业应聘人员的初步甄选21一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法21二、 利用笔试甄选应聘人员的方法22第七章 员工职业生涯规划信息采集24一、 员工职业生涯规划信息的采集24二、 职业生涯规划的内涵与特征26第八章 基于培训需求分析的项目设计28一、 培训项目的设计与管理应关注的问题28二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计29第九章 绩效考评系统37一、 绩效考评的程序与流程设计37二、 绩效考评主体的确定41第十章 绩效考评指标与设计43一、 绩效