胶原蛋白公司人力资源制度手册xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核8一、 审核人力资源费用预算的基本要求8二、 企业人力资源费用的构成9第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制12一、 企业人力资源规划的分类12二、 现代企业组织结构的类型13第四章 人力资源的空间配置19一、 工作地组织19二、 人力资源时间配置的内容20第五章 甄选应聘人员方法23一、 能力测试23二、 兴趣测试24第六章 基于培训需求分析的项目设计25一、 企业员工培训项目的开发与管理25二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计32第七章 企业员工培训的有效性分析40一、 培训效果评估的实施40二、 培训效果评估的一般程序47第八章 绩效考评系统49一、 绩效考评主体的确定49二、 绩效考评的程序与流程设计50第九章 绩效考评方法55一、 行为导向
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