辣条公司人力资源方案.docx

辣条公司人力资源方案目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 项目概况6一、 项目概述6二、 项目总投资及资金构成7三、 资金筹措方案8四、 项目预期经济效益规划目标8五、 项目建设进度规划8第三章 人力资源费用预算的审核9一、 审核人工成本预算的方法9二、 人力资源费用支出控制的原则11第四章 劳动定额水平13一、 用实耗工时来衡量13二、 确定劳动定额水平的基本原则13第五章 招募方式的选择15一、 参加招聘会的主要程序15二、 外部招募的主要方法17第六章 招聘评估指标的统计分析24一、 人员录用评估24二、 人员招聘数量与质量评估24第七章 企业员工培训与开发课程25一、 培训课程设计的项目与内容25二、 培训教学设计程序与形成方案37第八章 职业生涯发展规划准备工作43一、 职业生涯发展的基本理论43二、 个入职业生涯规划的含义44第九章 绩效考评系统46一、 绩