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运动鞋公司人力资源战略分析xx集团有限公司目录第一章 项目概况5一、 项目概述5二、 项目总投资及资金构成7三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划8第二章 劳动定额水平9一、 现代劳动定额的发展趋势9二、 劳动定额水平是定额管理的核心13第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制15一、 企业组织结构与组织机构的关系15二、 现代企业组织结构的类型17第四章 甄选应聘人员方法22一、 兴趣测试22二、 情境模拟测试的应用22第五章 人力资源的空间配置27一、 工作地组织27二、 工作轮班制度的概念和种类28三、 两班制30四、 三班制30五、 多班制32第六章 员工培训的组织与实施36一、 实现培训资源的充分利用36二、 培训课程的实施与管理37三、 企业员工外部培训的实施41第七章 企业培训制度的建立与推