运动鞋项目人力资源培训方案.docx

运动鞋项目人力资源培训方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成6七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划7第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织机构设置的原则10二、 企业人力资源规划的分类14第三章 劳动定额水平16一、 劳动定额水平是定额管理的核心16二、 通过现行定额之间的比较来衡量17第四章 人力资源的空间配置18一、 企业人员配置的基本方法18二、 人力资源配置的基本概念和种类19第五章 甄选应聘人员方法22一、 兴趣测试22二、 情境模拟测试22第六章 培训方法的选择与应用25一、 选择企业员工培训方法的程序25二、 企业员工培训与开发的各种方法27第七章 员工职业生涯规划信息采集49一、 职业与职业生涯的基本概念49