野生菌公司人力资源战略分析.docx

野生菌公司人力资源战略分析目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划7第二章 劳动定额统计与分析8一、 产品产量定额的统计范围和要求8二、 劳动定额完成情况的分析10第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制12一、 现代企业组织结构的类型12二、 企业组织结构与组织机构的关系16第四章 招聘评估指标的统计分析19一、 招聘活动过程评估的相关概念19二、 录用环节的评估22第五章 应聘者面试的组织与实施25一、 面试的基本程序25二、 面试提问的设计26第六章 培训方法的选择与应用29一、 几种常用培训方法的应用29二、 企业员工培训与开发的各种方法37第七章 员工培训的组织与实施59一、 培训前对培训师的基本要求59二、 培训师的培训与开发59第八章 绩效考评指标与设计62一、 基于不同维度的绩效考评指标设计62二、