野生菌项目人力资源规划xxx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析9第三章 劳动定额水平13一、 劳动定额水平的概念和种类13二、 劳动定额管理的内容14第四章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试环境的布置17二、 面试的目标17第五章 甄选应聘人员方法20一、 情境模拟测试的应用20二、 能力测试24第六章 职业生涯发展规划准备工作26一、 员工职业生涯规划的准备工作26二、 个入职业生涯规划的含义30第七章 基于培训需求分析的项目设计32一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计32二、 企业员工培训与开发项目设计的原则39第八章 绩效考评指标与设计42一、 绩效考评标准及设计原则42二、 基于不同维度的绩效考评指标设计47第九章 绩效考评方法52一、 综合型绩效考评方法52
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