鸡精公司人力资源实施方案.docx

鸡精公司人力资源实施方案xxx有限责任公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额水平9一、 通过现行定额之间的比较来衡量9二、 劳动定额水平是定额管理的核心9第四章 劳动定额的修订11一、 劳动定额的定期修订11二、 修改劳动定额的方法12第五章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试提问的设计13二、 面试的概念15第六章 招聘评估指标的统计分析16一、 人员招聘数量与质量评估16二、 甄选环节的评估16第七章 基于培训需求分析的项目设计19一、 培训项目的设计与管理应关注的问题19二、 企业员工培训与开发项目设计的原则20第八章 员工职业生涯规划信息采集23一、 职业生涯规划的内涵与特征23二、 职业与职业生涯的基本概念24第九章 绩效考评系统25一、 绩效考评误差的含义和类型25二、 减