3C数码配件项目人力资源运营管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本程序6二、 企业人力资源费用的构成6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 组织结构设计后的实施原则9二、 企业组织机构设置的原则11第四章 招募方式的选择16一、 企业人员招募的方式16二、 实施内部招募与外部招募的原则21第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 招募环节的评估23二、 人员录用评估23第六章 职业生涯发展规划准备工作25一、 员工职业生涯规划的准备工作25二、 组织职业生涯管理的含义和作用29第七章 企业员工培训与开发课程30一、 培训课程设计的项目与内容30二、 培训课程的设计策略42第八章 绩效考评方法48一、 绩效考评方法的应用策略48二、 综合型绩效考评方法48第九章 绩效考评指标与设计50一、 绩效考评标准及设计原则50二、 绩效目标设置的原则55第十章 岗位
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