家居建材项目人力资源模式分析.docx

家居建材项目人力资源模式分析目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6二、 人力资源费用支出控制的原则7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业人力资源规划的分类9二、 企业组织结构图的绘制10第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试的基本程序13二、 面试的概念14第五章 招募方式的选择16一、 企业人员招募的方式16二、 实施内部招募与外部招募的原则21第六章 企业员工培训与开发课程23一、 培训课程设计的项目与内容23二、 培训教学设计程序与形成方案35第七章 基于培训需求分析的项目设计41一、 企业员工培训与开发项目设计的原则41二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计43第八章 绩效考评系统51一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突51二、 绩效考评误差的含义和类型52第九章 绩效考评指标与设计59一、 绩效考评标准及设计原则59二、 绩