染料公司人力资源分析.docx

染料公司人力资源分析目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 行业背景分析7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 工作岗位分析10二、 企业组织结构与组织机构的关系13第四章 人力资源费用预算的审核16一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。16二、 人力资源费用支出控制的作用17第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 招聘活动过程评估的相关概念18二、 成本效益评估21第六章 招募方式的选择22一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题22二、 外部招募的主要方法23第七章 企业培训制度的建立与推行分析30一、 企业培训制度的含义30二、 企业培训制度的基本结构31第八章 企业员工培训与开发课程33一、 实施培训教学活动的注意事项33二、 培训课程设计的基本原则34第九章 绩效考评系统38一、 绩效管理的职责划分38二、 绩效考评周期及其影响因素41第十