水果罐头公司人力资源管理手册.docx

水果罐头公司人力资源管理手册目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额统计工作的任务9二、 实耗工时的概念和意义10第四章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析信息的主要来源11二、 工作岗位分析的程序11第五章 招募方式的选择15一、 外部招募的主要方法15二、 选择人员招募方式的主要步骤21第六章 甄选应聘人员方法23一、 兴趣测试23二、 人格测试23第七章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训有效性评估的方法25二、 培训有效性评估的含义和作用26第八章 基于培训需求分析的项目设计31一、 企业员工培训与开发项目设计的原则31二、 培训项目的设计与管理应关注的问题33第九章 绩效考评系统35一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理