水果罐头公司人力资源运营管理手册.docx

水果罐头公司人力资源运营管理手册目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及投资人6二、 结论分析6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业组织机构设置的原则9二、 企业组织结构的调查13第四章 劳动定额统计与分析18一、 实耗工时的概念和意义18二、 劳动定额完成情况的分析18第五章 招募方式的选择20一、 企业人员招募的方式20二、 实施内部招募与外部招募的原则25第六章 人力资源的空间配置27一、 企业员工工作任务的指派方法27二、 人力资源时间配置的内容27第七章 企业员工培训需求分析的方法30一、 前瞻性培训需求评估模型30二、 三维培训需求分析模型31第八章 职业生涯发展规划准备工作32一、 职业生涯发展的基本理论32二、 组织职业生涯管理的含义和作用33第九章 绩效考评方法35一、 绩效考评方法的比较35二、 绩效考评方法的分类35