日常工作规范处罚方案一、通用规范（一） 扣罚20元的轻微违纪行为1. 迟到、早退15分钟以内；2. 请病、事、丧、婚、年、产假，未按规定程序办理请假手续；3. 工作时间不穿工服、佩戴胸卡上岗，或工服不清洁；4. 工作时间穿拖鞋、凉鞋上岗；5. 上班时应坚守工作岗位，出现脱岗、串岗；6. 岗位责任区卫生不整洁，未按时清理垃圾、油污；7. 员工下班前必须检查水龙头是否关好，未关水龙头的当事人；8. 在饭庄工作区域吸烟；9. 因个人原因漏打指纹卡每次；10. 员工食用客人剩下食物；11. 下班后办公室未关闭电气设备。（二） 扣罚50元的重违纪行为1. 迟到、早退超过15分钟，在30分钟以内；2. 在工作时间内未请假，擅自离岗外出；3. 在工作岗位上与客人发生争吵；4. 在餐厅内与他人发生肢体冲突；5. 不服从领导安排，有抵触工作情节；6. 虚报个人考勤的当事人；7. 因个人原因遭顾客投诉；8. 偷吃、偷拿厨房食品原料的当事人；9. 未经主管领导同意，擅自换班的当事人；10. 住宿员工未向主管领导请
