微晶玻璃项目人力资源规划方案.docx

微晶玻璃项目人力资源规划方案目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 劳动定员的形式4二、 劳动定员的基本概念5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构的调查7二、 企业组织结构图的绘制11第三章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试环境的布置14二、 面试的内容14第四章 人力资源的空间配置16一、 工作地组织16二、 工作轮班制度的概念和种类17三、 两班制19四、 三班制19五、 多班制21第五章 培训方法的选择与应用25一、 选择企业员工培训方法的程序25二、 企业员工培训与开发的各种方法27第六章 企业员工培训的有效性分析49一、 培训有效性评估的含义和作用49二、 培训有效性评估的方法52第七章 绩效考评指标与设计55一、 基于不同维度的绩效考评指标设计55二、 绩效考评指标的类型58第八章 绩效考评系统63一、 绩效考评的程序与流程设计63二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处