微生态制剂项目人力资源管理计划.docx

微生态制剂项目人力资源管理计划目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额水平9一、 现代劳动定额的发展趋势9二、 劳动定额水平的概念和种类13第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法15一、 企业劳动定员基本原则15二、 企业劳动定员管理的作用17第五章 企业应聘人员的初步甄选20一、 笔试的特点20二、 利用简历甄选应聘人员的方法20第六章 招聘评估指标的统计分析23一、 成本效益评估23二、 招聘成本及其相关概念23第七章 企业员工培训与开发课程26一、 培训课程的设计策略26二、 培训课程设计的基本原则30第八章 企业员工培训的有效性分析33一、 培训效果评估的一般程序33二、 培训效果的跟踪与监控34第九章 绩效考评方法39一、 行为导向型客观考评方法39二、 绩效考评方法的应用策略44第十章 绩效考评系统46一、 绩效考评周期的确定46二、