超硬材料项目人力资源运营管理手册.docx

超硬材料项目人力资源运营管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 公司简介6一、 基本信息6二、 公司简介6三、 公司主要财务数据7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员传统的制定修订方法9二、 劳动定员的基本概念11第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制13一、 现代企业组织结构的类型13二、 企业组织结构的调查17第五章 企业应聘人员的初步甄选23一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法23二、 利用笔试甄选应聘人员的方法24第六章 招募方式的选择26一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题26二、 实施内部招募与外部招募的原则27第七章 基于培训需求分析的项目设计29一、 培训项目的设计与管理应关注的问题29二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计30第八章 企业员工培训需求分析的方法38一、 培训需求分析的含义38二、 培训需求的调查与确认38第九章 绩效考评系统40一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处