骨骼关节补充剂项目人力资源体系.docx

骨骼关节补充剂项目人力资源体系目录第一章 行业背景分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构与组织机构的关系6二、 工作岗位分析8第三章 劳动定额的修订12一、 劳动定额修订的内容12二、 劳动定额修订的步骤12第四章 招募方式的选择15一、 企业人员招募的方式15二、 参加招聘会的主要程序20第五章 甄选应聘人员方法23一、 兴趣测试23二、 人格测试23第六章 企业员工培训需求分析的方法25一、 其他几种模型25二、 三维培训需求分析模型25第七章 企业培训制度的建立与推行分析26一、 企业培训制度的执行与完善26二、 起草与修订培训制度的要求26第八章 绩效考评方法29一、 行为导向型主观考评方法29二、 行为导向型客观考评方法32第九章 绩效考评指标与设计38一、 绩效指标体系的设计要求38二、 绩效考评指标的类型39第十章 专项薪酬管理制度的起草44一、 薪酬管理制度44二、