多孔金属项目人力资源管理手册xx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构的调查6二、 现代企业组织结构的类型10第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法16一、 劳动定员的形式16二、 企业劳动定员管理的作用17第四章 招聘评估指标的统计分析19一、 录用环节的评估19二、 人员录用评估21第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试提问的设计22二、 面试的内容24第六章 员工职业生涯规划信息采集25一、 职业生涯规划的内涵与特征25二、 职业与职业生涯的基本概念26第七章 企业员工培训需求分析的方法27一、 培训需求的调查与确认27二、 前瞻性培训需求评估模型28第八章 绩效考评方法30一、 综合型绩效考评方法30二、 行为导向型主观考评方法31第九章 绩效考评指标与设计35一、 绩效考评标准
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