膨胀珍珠岩公司人力资源运营方案目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 劳动定额水平7一、 劳动定额管理的内容7二、 通过现行定额之间的比较来衡量9第三章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额完成情况的分析10二、 产品产量定额的统计范围和要求11第四章 招募方式的选择14一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题14二、 外部招募的主要方法15第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的基本程序22二、 面试的内容23第六章 员工培训的组织与实施25一、 培训师的培训与开发25二、 实现培训资源的充分利用26第七章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法28二、 职业与职业生涯的基本概念30第八章 绩效考评系统32一、 绩效考评周期及其影响因素32二、 减小绩效考评误差的方法35
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