记忆棉床垫公司人力资源培训方案.docx

记忆棉床垫公司人力资源培训方案目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 行业背景分析7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员与其他相关概念的关系9二、 企业劳动定员传统的制定修订方法17第四章 劳动定额水平20一、 现代劳动定额的发展趋势20二、 确定劳动定额水平的基本原则24第五章 应聘者面试的组织与实施26一、 面试的目标26二、 面试的内容28第六章 企业应聘人员的初步甄选30一、 利用笔试甄选应聘人员的方法30二、 笔试的特点31第七章 企业员工培训的有效性分析32一、 培训效果评估的一般程序32二、 培训效果的跟踪与监控33第八章 企业员工培训与开发课程38一、 培训课程设计的程序38二、 培训课程设计的项目与内容39第九章 绩效考评系统53一、 绩效管理的职责划分5