成人纸尿裤项目人力资源战略分析.docx

成人纸尿裤项目人力资源战略分析目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的步骤6二、 劳动定额的定期修订8第三章 人力资源费用预算的审核9一、 审核人工成本预算的方法9二、 审核人力资源费用预算的基本程序11第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 成本效益评估13二、 招聘活动过程评估的相关概念13第五章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试的应用17二、 人格测试21第六章 员工培训的组织与实施22一、 培训师的培训与开发22二、 实现培训资源的充分利用23第七章 培训方法的选择与应用25一、 选择企业员工培训方法的程序25二、 企业员工培训与开发的各种方法27第八章 绩效考评方法49一、 制订绩效改善计划的程序49二、 目的和要求50第九章 绩效考评系统51一、 绩效考评周期及其影响因素51二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理54第十章 岗位评价的基本步骤56一、 岗位评价的特点56