成人纸尿裤项目人力资源管理计划目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额的修订9一、 修改劳动定额的方法9二、 劳动定额不定期修订9第四章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析的程序11二、 工作岗位分析14第五章 甄选应聘人员方法18一、 兴趣测试18二、 人格测试18第六章 招聘评估指标的统计分析20一、 成本效益评估20二、 人员录用评估20第七章 企业员工培训的有效性分析21一、 培训有效性评估的技术21二、 培训效果的跟踪与监控24第八章 企业员工培训与开发课程29一、 实施培训教学活动的注意事项29二、 培训教学设计程序与形成方案30第九章 绩效考评系统36一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理36二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突37第十章 绩效考评方法39一、 绩效考评方法的比较39二、 绩效考评方法的分类39
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