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膨胀珍珠岩公司人力资源系统分析xxx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析9第三章 劳动定额水平13一、 现代劳动定额的发展趋势13二、 通过现行定额之间的比较来衡量17第四章 招聘评估指标的统计分析18一、 成本效益评估18二、 招聘成本及其相关概念18第五章 企业应聘人员的初步甄选21一、 利用简历甄选应聘人员的方法21二、 笔试的特点23第六章 企业培训制度的建立与推行分析24一、 企业培训制度的含义24二、 企业各项培训制度的起草25第七章 员工培训的组织与实施36一、 培训师的培训与开发36二、 实现培训资源的充分利用37第八章 绩效考评系统39一、 绩效考评主体的确定39二、 绩效考评主体的分类和比较40第九章 绩效考评方法49一、 制订绩效改善计划的程序49二、 绩