纸尿裤项目人力资源管理手册xx有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 劳动定额水平的概念和种类8第三章 人力资源费用预算的审核10一、 审核人工成本预算的方法10二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。12第四章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试的应用15二、 情境模拟测试19第五章 招聘评估指标的统计分析22一、 招聘活动过程评估的相关概念22二、 招聘成本效益评估25第六章 企业员工培训与开发课程26一、 培训教学设计程序与形成方案26二、 培训课程设计的程序30第七章 职业生涯发展规划准备工作33一、 职业生涯发展的基本理论33二、 个入职业生涯规划的含义34第八章 绩效考评方法36一、 行为导向型客观考评方法36二、 绩效考评方法的分类41第九章
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