职业病防治的组织机构和规章制度4页.doc

职业病防治的组织机构和规章制度用人单位必须积极搞好职业病防治工作，设立健全的组织机构和完善的规章制度。1、组织机构和规章制度建设 制定本单位职业卫生方针； 设置职业病防治领导机构； 设置职业卫生管理机构； 明确相关组织的职能； 配备专（兼）职的职业卫生专业人员； 职业病防治工作纳入目标管理责任制； 制定职业病防治计划和实施方案； 建立、健全职业卫生管理制度； 设置岗位操作规程； 建立、健全职业卫生档案； 建立、健全劳动者职业健康监护档案； 建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度； 确保职业病防治管理必要的经费投入； 建立、健全职业病危害事故应急救援预案； 依法参加工伤保险。1.1 用人单位应承诺遵守国家有关职业病防治的法规、政策、标准 用人单位应依据国家有关职业病防治的法规、政策、标准的要求，根据本单位的规模和活动类型，在征询劳动者及其代表意见的基础上，制定书面的职业卫生方针。