碳水阻断剂公司人力资源系统分析.docx

碳水阻断剂公司人力资源系统分析xxx有限责任公司目录第一章 行业背景分析5第二章 项目基本情况7一、 项目名称及建设性质7二、 项目承办单位7三、 项目实施的可行性9四、 项目建设选址10五、 建筑物建设规模10六、 项目总投资及资金构成10七、 资金筹措方案11八、 项目预期经济效益规划目标11九、 项目建设进度规划12第三章 人力资源费用预算的审核14一、 企业人力资源费用的构成14二、 审核人力资源费用预算的基本程序16第四章 劳动定额的修订17一、 劳动定额修订的步骤17二、 劳动定额不定期修订19第五章 甄选应聘人员方法20一、 能力测试20二、 兴趣测试21第六章 企业应聘人员的初步甄选22一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法22二、 利用简历甄选应聘人员的方法23第七章 企业员工培训需求分析的方法26一、 培训需求循环评估模型26