絮凝剂公司人力资源实施计划xx集团有限公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 劳动定额统计与分析8一、 产品实耗工时统计的方法8二、 实耗工时的概念和意义11第三章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析信息的主要来源13二、 工作岗位分析的程序13第四章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试17二、 兴趣测试18第五章 企业应聘人员的初步甄选20一、 利用简历甄选应聘人员的方法20二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法22第六章 企业员工培训与开发课程24一、 实施培训教学活动的注意事项24二、 培训课程设计的程序25第七章 基于培训需求分析的项目设计28一、 培训项目的设计与管理应关注的问题28二、 企业员工培训项目的开发与管理29第八章 绩效考评指标与设计37一、 绩效目标设置的原则37二、
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