絮凝剂公司人力资源配置方案.docx

絮凝剂公司人力资源配置方案目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额的定期修订7二、 劳动定额修订的内容8第三章 人力资源费用预算的审核9一、 审核人工成本预算的方法9二、 审核人力资源费用预算的基本程序11第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 成本效益评估13二、 录用环节的评估13第五章 甄选应聘人员方法16一、 情境模拟测试的应用16二、 能力测试20第六章 职业生涯发展规划准备工作22一、 职业生涯发展的基本理论22二、 个入职业生涯规划的含义23第七章 企业员工培训需求分析的方法25一、 培训需求的调查与确认25二、 三维培训需求分析模型26第八章 绩效考评方法27一、 行为导向型客观考评方法27二、 绩效考评方法的应用策略32第九章 绩效考评系统34一、 绩效考评周期及其影响因素34二、 绩效考评主体的分类和比较37第十章 岗位评价的基本步骤46一、 岗位评价的主要步骤46二