CBD护肤品项目人力资源运营管理手册目录第一章 人力资源费用预算的审核4一、 审核人力资源费用预算的基本程序4二、 企业人力资源费用的构成4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员制定修订的新方法7二、 劳动定员与其他相关概念的关系9第三章 人力资源的空间配置18一、 工作轮班制度的概念和种类18二、 两班制19三、 三班制20四、 多班制21五、 人力资源配置的基本概念和种类25第四章 甄选应聘人员方法27一、 人格测试27二、 能力测试27第五章 企业员工培训需求分析的方法29一、 其他几种模型29二、 培训需求循环评估模型29第六章 培训方法的选择与应用31一、 企业员工培训与开发的各种方法31二、 几种常用培训方法的应用51第七章 绩效考评系统61一、 绩效考评主体的确定61二、 企业员工绩效申诉的处理62第八章 绩效考评方法64一、 结果导向型考评方法64二、 绩效考评方法的应用策略69
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