抗菌不锈钢公司人力资源制度.docx

抗菌不锈钢公司人力资源制度xx有限责任公司目录第一章 项目概况5一、 项目概述5二、 项目总投资及资金构成7三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标8五、 项目建设进度规划8第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 工作岗位分析9二、 企业组织结构图的绘制12第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法14一、 劳动定员与其他相关概念的关系14二、 劳动定员的形式22第四章 招聘评估指标的统计分析24一、 甄选环节的评估24二、 招聘活动过程评估的相关概念25第五章 企业应聘人员的初步甄选29一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法29二、 利用笔试甄选应聘人员的方法30第六章 基于培训需求分析的项目设计32一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计32二、 企业员工培训项目的开发与管理39第七章 职业生涯发展规划准备工作47一、 员工职业生涯规划的准