镍钛合金公司人力资源手册.docx

镍钛合金公司人力资源手册目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的原则7二、 审核人工成本预算的方法7第三章 劳动定额水平11一、 现代劳动定额的发展趋势11二、 劳动定额水平的概念和种类15第四章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法17二、 笔试的特点18第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 招聘成本效益评估20二、 招募环节的评估20第六章 企业培训制度的建立与推行分析22一、 企业培训制度的含义22二、 起草与修订培训制度的要求23第七章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训有效性评估的技术25二、 培训效果评估的实施28第八章 绩效考评指标与设计36一、 绩效指标体系的设计要求36二、 绩效目标设置的原则37第九章 绩效考评系统41一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义41