羊奶原料粉公司人力资源解决方案.docx

羊奶原料粉公司人力资源解决方案目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员制定修订的新方法6二、 劳动定员的形式8第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析的程序10二、 工作岗位分析信息的主要来源13第四章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试15二、 人格测试16第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的概念18二、 面试的内容19第六章 企业培训制度的建立与推行分析20一、 企业培训制度的执行与完善20二、 企业培训制度的含义20第七章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训有效性评估的内容23二、 培训有效性评估的含义和作用26第八章 绩效考评方法30一、 行为导向型主观考评方法30二、 行为导向型客观考评方法33第九章 绩效考评系统39一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理39二、 绩效考评误差的含义和类型40第十章